Was mein Blog jeden Monat für Sie bereithält, lesen Sie hier:
1. In diesem Blog vertiefen wir Crew Resource Management
Hier veröffentliche ich jeden Monat Artikel für Sie, die Sie unter dem Kontaktformular direkt verlinkt finden.
Diese Artikel befassen sich näher mit Crew Resource Management. Dabei gehen wir nicht nur näher auf Ihnen bereits bekannte Konzepte des CRM ein, sondern ich zeige Ihnen auch, wie Sie zum Beispiel Checklisten, Entscheidungsfindung und das Speak up problemlos in Ihren Alltag integrieren.
Eines der zentralen Themen im Crew Resource Management ist der Faktor Mensch, der u.a. Ihre Teamarbeit oder Ihre situative Aufmerksamkeit beeinträchtigen kann. Ich verrate Ihnen, was Sie selbst gemeinsam mit Ihrem Team dagegen unternehmen können.
2. Ein Blog für kontinuierliche Weiterentwicklung
Thema in diesem Blog können auch lebenslanges Lernen und unsere Weiterentwicklung sein.
Woran denken wir zuerst, wenn wir uns eine Weiterbildung vorstellen? Neue Kenntnisse? Neue praktische Fähigkeiten? Könnten wir aber auch manche Aspekte aus ganz neuem Blickwinkel sehen? Neue Einstellungen und Haltungen gewinnen?
Wir gehen in diesem Blog darauf ein, wie wir dieses neue Wissen und gerade erworbene praktische Fähigkeiten, aber auch unsere Einstellungen und Haltungen vom Seminar in unsere Teamarbeit transferieren.
Unzählige Interaktionen mit unserem Team und gemeinsame Aufgaben bieten uns dafür jeden Tag Gelegenheit.
3. Optimale Teamarbeit gerade unter Druck
Unser Ziel soll es sein, die CRM Prinzipien so zu verinnerlichen, daß wir sie gerade unter Druck vorteilhaft anwenden können, um zu vermeiden, daß Fehler ernsthafte Auswirkungen haben.
Exzellente Teamarbeit leistete die Crew eines A 380 als sie mit einem erheblichen Triebwerkschaden konfrontiert war. Kapitän de Crespigny brachte die zentrale Idee des Crew Resource Managements in seiner folgenden Äußerung auf den Punkt:
4. Welche CRM Themen interessieren Sie?
Sie interessieren sich näher für ein bestimmtes Konzept des CRM? Sie möchten mehr darüber erfahren? Schreiben Sie mir. Ich greife Ihre Ideen gerne auf.
5. Diese Links führen Sie direkt zu den Artikeln in diesem Blog
Risiken im Griff wie in der Luftfahrt vom 25. April 2023
No risk, no fun – nicht im CRM vom 31. März 2023
Standard Operating Procedures, SOPs vom 27. Februar 2023
Optimaler Einsatz verschiedener Checklisten vom 28. Januar 2023
Sportliche Weihnacht vom 3. Dezember 2022
15 wichtige CRM Leitsätze – Teil III vom 27. November 2022
15 wichtige CRM Leitsätze – Teil II vom 29. Oktober 2022
15 wichtige CRM Leitsätze – Teil I vom 23. September 2022
PTBS in bemerkenswerter Offenheit vom 30. August 2022
Posttraumatischer Streß oder Belastungsstörung? vom 31. Juli 2022
Nachbesprechung in Rettungsdienst und Klinik vom 26. Juni 2022
MRM in Training und Praxis vom 25. Mai 2022
Maintenance Resource Management, MRM vom 30. April 2022
Das „schmutzige Duzend“ – Teil III vom 30. März 2022
Druck, Streß, Fatigue, Normen – Teil II vom 27. Februar 2022
Faktor Mensch erfolgreich meistern – Teil I vom 11. Januar 2022
CRM Prinzipien in Ihrer Backstube vom 11. Dezember 2021
Sicherheitskultur vom 27. November 2021
Just Culture vom 28. Oktober 2021
Verkettung von Ereignissen auf Teneriffa vom 18. September 2021
Die Fehlerkette und ihre erfolgreiche Sprengung vom 25. August 2021
Bedrohungen und Fehler gekonnt in Schach halten vom 17. Juli 2021
CRM auf Reisen im A380 nach… vom 8. Juni 2021
Streß, Bewältigung und Relevanz im CRM – Teil II vom 10. Mai 2021
Streß, Bewältigung und Relevanz im CRM – Teil I vom 23. April 2021
Wissen, Können, Einstellung vom 16. März 2021
Auch Glanzleistungen wollen analysiert werden vom 9. Februar 2021
Echtes Lob wirkt wahre Wunder – auch im Seminar vom 8. Januar 2021
Autorin aller oben aufgeführten Blogartikel: Eva-Maria Schottdorf. Mitgliedschaften:
Nonfiction Authors Association